Αρχή » ΑρθρογραφίαΑνακοίνωση του Ο.Τ.Ε.Τεχνολογία » Σταθερή και Κινητή τηλεφωνία - 11/12/2006Οι αλλαγές που προωθούνται στον Γενικό Κανονισμό Προσωπικού του ΟΤΕ στόχο έχουν να προσαρμόσουν το εργασιακό περιβάλλον του ΟΤΕ στα νέα ανταγωνιστικά δεδομένα της αγοράς και να προσδώσουν ευελιξία στην επιχείρηση, που λειτουργεί εδώ και πολλά χρόνια σε ένα έντονα ανταγωνιστικό περιβάλλον. Οι νέοι κανόνες που υιοθετεί η τροπολογία για το προσωπικό του ΟΤΕ εναρμονίζονται – και μάλιστα σε αρκετά θέματα παραμένουν ευνοϊκότεροι – με αυτούς που ισχύουν σε όλες τις επιχειρήσεις στην Ελλάδα, συμπεριλαμβανομένων τόσο θυγατρικών του ΟΤΕ όσο και εταιρειών που δραστηριοποιούνται ανταγωνιστικά προς τον ΟΤΕ. Προς αποφυγή παρερμηνειών και με αφορμή λανθασμένες ερμηνείες που είδαν το φως της δημοσιότητας, διευκρινίζονται τα εξής:
|